艾科新材2017年首期股權激勵表彰會召開

  為進一步完善公司績效考核體系和薪酬體系,吸引、保留和激勵實現公司戰略目標所需要的人才,公司于2017年6月20日第二屆臨時股東大會審議通過了股權激勵方案并與2016年6月21日在股轉系統發布公告。2017年6月24日,公司召開了首期股權激勵表彰會。大會邀請艾科新材創始股東、公司核心骨干、以及首期股權激勵員工參加本次會議。

 


  

???????????????????????? 圖為2017年艾科新材大會

?本次會議有艾科新材董事長李紅領主持,會議伊始,主持人宣布獲得首批股權激勵人員名單,并對首期股權激勵的選拔條件做了詳細講解。闡述了股權激勵對企業發展、對員工發展的重要作用和意義,并對艾科新材創始人股東致以由衷的敬意和高度的評價。

 

 

? 會議上,艾科新材董事長李紅領為獲得首期股權激勵的員工頒發股權授權證書,并對本次獲得股權激勵的員工的辛勤付出與堅守表示感謝,他們陪伴公司經歷了很多階段性發展,參與見證艾科新材品牌共同成長的軌跡,并鼓勵此次未入選員工,繼續努力、超越自我。

 

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???????????????? 圖為艾科新材執行總裁為獲得股權激勵人員頒發股權授權證書???????????? ??????

艾科公司實行股權制度的意義非常深遠,員工持股可以更好的激發大家的工作熱情,真正讓員工分享企業成長所帶來的收益,增強員工的歸屬感和認同感,同時也激發員工的積極性和創造性,樹立員工的經營意識,極大地提高了公司的凝聚力和戰斗力。

 

 

 

 

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